In opdracht van SER Overijssel, SER Noord‑Nederland en SER Brabant hebben de Hanzehogeschool Groningen en Hogeschool Windesheim onderzoek gedaan naar het onbenutte arbeidspotentieel in een krappe arbeidsmarkt. Het onderzoek, getiteld ‘Ongekende mogelijkheden. Regionale opgaven voor het onbenutte arbeidspotentieel in een krappe arbeidsmarkt’,
werd op 11 juni 2025 gepresenteerd tijdens een symposium in Zwolle.
Op basis van de onderzoeksresultaten en de inzichten die tijdens het symposium zijn opgehaald, heeft SER Noord‑Nederland een eigen regionaal advies opgesteld. Dit advies is op 17 maart 2025 aangeboden aan Gedeputeerde Staten van Groningen.
Zes hoofdadviezen voor Noord‑Nederland
In het advies ‘Ongekend talent. De kracht van verschil: bouwen aan een inclusieve arbeidsmarkt in Groningen en Noord‑Nederland’ werkt SER Noord‑Nederland zes kernadviezen uit om het arbeidspotentieel in de regio beter te benutten. Deze beleidsrichtingen sluiten aan op de bredere aanbevelingen die de regionale SER’en gezamenlijk hebben meegegeven aan de landelijke SER. Waar het landelijke advies zich richt op wet- en regelgeving, focust het noordelijke advies specifiek op wat er in Noord‑Nederland nodig is om talent daadwerkelijk te mobiliseren en duurzaam in te zetten.
- Kies voor een doelgroepenbenadering. Richt beleid en ondersteuning specifieker op groepen die nu onvoldoende worden bereikt.
- Versterk de regionale infrastructuur én de regie van inwoners en werknemers. Zorg voor samenhangende ondersteuning en meer eigen regie voor werkzoekenden en werknemers.
- Investeer in Leven Lang Ontwikkelen, skills en het benutten van de mbo‑infrastructuur. Maak scholing en ontwikkeling toegankelijker en sluit beter aan op regionale behoeften.
- Wees kritisch op de kwaliteit van werk en voorkom onnodige uitstroom. Goede arbeidsvoorwaarden en duurzame inzetbaarheid zijn essentieel om mensen te behouden.
- Benut en versterk regionale werkcentra voor loopbaanadvies. Regionale werkcentra spelen een belangrijke rol in begeleiding, matching en ontwikkeling.
- Zet vervolgonderzoek in. Verdere verdieping is nodig om regionale verschillen en kansen nog beter in beeld te brengen.